هيئت وزيران در جلسه مورخ 2 / 6 / 1390 بنا به پيشنهاد مشترك وزارت تعاون، كار و رفاه اجتماعي و معاونت برنامه ريزي و نظارت راهبردي رييس جمهور و به استناد بند (91) قانون بودجه سال 1390 كل كشور، آيين نامه اجرايي بند ياد شده را به شرح زير تصويب نمود:
آيين نامه اجرايي بند (91) قانون بودجه سال 1390كل كشور
تاریخ تصویب: 1390/06/02 · آخرین وضعیت: اصلاحی 1390/10/28 · تاریخ روزنامه رسمی: 1390/06/19
ماده ۱ (اصلاحی ۲۸ˏ۱۰ˏ۱۳۹۰)
اصلاحی / الحاقیكليه مشمولان بند (91) قانون بودجه سال 1390 كل كشور كه از تاريخ 1 / 1 / 1390 تا تاريخ 29 / 12 / 1390 حائز شرايط زير باشند مي توانند درخواست بازنشستگي نمايند. الف - افراد داراي حداقل شصت سال تمام سن براي بيمه شدگان مرد و حداقل پنجاه و پنج سال تمام سن براي بيمه شدگان زن. ب ـ افراد مذكور در بند «الف» با داشتن حداقل ده سال تمام سابقه پرداخت حق بيمه به صندوق. ج - افرادي كه به تشخيص كميسيون هاي موضع ماده (91) قانون تامين اجتماعي - مصوب 1354 - و اصلاحات بعدي آن در سنين كمتر از موارد فوق از كار افتاده شده اند ولي از حق مستمري برخوردار نمي شوند.
ماده ۲
افرادي كه كمتر از ده سال حق بيمه پرداخت كرده اند مي توانند با پرداخت مابه التفاوت حق بيمه اعم از حق كارگر و كارفرما تا ده سال به نرخ سال جاري از امتياز بازنشستگي برخوردار شوند.
ماده ۳
مبناي كسر حق بيمه ماهانه بيمه شدگان موضوع اين آيين نامه كه كمتر از ده سال حق بيمه پرداخت نموده اند حداقل حقوق و دستمزد مصوب شوراي عالي كار در سال 1390 مي باشد.
ماده ۴ (اصلاحی ۲۸ˏ۱۰ˏ۱۳۹۰)
اصلاحی / الحاقینحوه محاسبه و تعيين ميزان مستمري به شرح زير مي باشند: الف - ميزان مستمري بازنشستگي متقاضيان بهره مندي از مفاد اين آيين نامه با رعايت مفاد ماده (77) قانون تأمين اجتماعي و تبصره آن محاسبه و تعيين مي گردد. ب - مستمري قابل پرداخت معادل مستمري استحقاقي بيمه شده، يعني متناسب با سنوات پرداخت حق بيمه خواهد بود.
محمدرضا رحیمی - معاون اول رییس جمهور
محمدرضا رحيمي - معاون اول رييس جمهور
شبکهٔ استناد این سند
نقشهٔ اتکای متقابل: این سند بر چه تکیه دارد و چه چیزی بر آن.
به این اسناد ارجاع میدهد
منابعی که متنِ همین سند به آنها استناد کرده است.